Ook Amerikaans bedrijf moet zich aan NL anti-discriminatiewet houdenHewlett-Packard discrimineert een man bij de sollicitatieprocedure. De man was niet welkom op de assessmentdag omdat hij de Cubaanse Nationaliteit heeft. Dit blijkt uit een oordeel van de Commissie G[Lees verder...] |
Opleiding en promotie minder belangrijk dan vorig jaarNederlandse werknemers zetten in 2012 de werkvoornemens op persoonlijk vlak bovenaan. 23 procent van hen wil meer voor zichzelf opkomen en 39 procent wil zorgen voor een betere werk/privé-balans[Lees verder...] |
‘Steeds vaker gaat het om duurzame inzetbaarheid bij cao’s’De cao-lonen zijn forser gestegen dan met het oog op de economische onzekerheid verwacht zou mogen worden. Dat stelt directeur Arbeidsvoorwaardenbeleid Hans van der Steen van werkgeversverenigi[Lees verder...] |